Unsere Schule gehört zu den innovativsten Schulen in Bayern

	Unsere Schule gehört zu den innovativsten Schulen in Bayern !!!!
	Beim Wettbewerb "Innere Schulentwicklung Innovationspreis 2005" ( i.s.i) verleiht Kultusminister Siegfried Schneider unserer Schule den 2. Preis für berufliche Schulen

	Im Bild: BR-Moderatorin Heike Götz, Kultusminister Siegfried Schneider, Schulleiter Felix Jung, stellvertretende Schulleiterin Sophia Altenthann, Elternbeiratsvorsitzender Bernd Badeda, Eva Amann, 2. Schülersprecherin Yvonne Zandt, Anton Liedl, Robert Troidl, und Laudator Kurt Banzerus (von links).
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	Das Staatliche Berufsbildungszentrum Regensburg gehört zu den innovativsten Schulen Bayerns. Im Festsaal von Schloss Dachau nahm am Freitag (17. Februar 2006) Schulleiter Felix Jung mit einer Delegation des BBZ von Kultusminister Siegfried Schneider den zweiten Preis des i.s.i.-Wettbewerbes (Innovationspreis für Innere Schulentwicklung) in Empfang. Damit ist das BBZ die erste berufliche Schule im Landkreis Regensburg, die diese Auszeichnung von der Stiftung Bildungspakt Bayern unter Federführung des Bayerischen Staatsministeriums für Unterricht und Kultus erhalten hat. In der Laudatio wurde das BBZ als „Wohlfühlschule“ gewürdigt, die die Schüler so vorbereite, dass sie die Zukunftsaufgaben in den Betrieben und im Leben meistern können.
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	Laudatio
	„Unser ganz besonderes Anliegen ist es, die Schüler so vorzubereiten, dass sie die Zukunftsaufgaben in den betrieben und im Leben meistern können.“, so brachte eine Lehrkraft das Leitbild der Schule auf den Punkt. Die Förderung von „Lebenskompetenz“ wird besonders bei den vielfältigen erlebnispädagogischen Angeboten für die Jugendlichen ohne Ausbildungsplatz deutlich. Selbstbewusst versteht sich das Kollegium als „Wohlfühlschule“ – im Sinne einer engagierten und phantasievollen Pflege einer für alle förderlichen Lernatmosphäre. Die Bewirtschaftung der Schulmensa ist als Dauerprojekt in die Ausbildung integriert. Alles liegt in der Hand der Schüler, vom wirtschaftlichen Einkauf über die Zubereitung bis zum Service; es muss unter realem Zeitdruck gelingen. Der systematische Prozess der inneren Schulentwicklung orientiert sich seit Jahren am Leitbild. Eine intensive Kommunikation im Kollegium hilft dabei, dass alle den Innovationsweg mitgehen können. Wie transparent und offen die Schule ist, zeigt sich auch an der Homepage: Neben der ausführlichen Dokumentation der Schulentwicklungsschritte sind dort die regelmäßigen Evaluationen mit allen Ergebnissen einsehbar. Hilfesuchende Lehrkräfte haben an dieser Schule nicht die „rote Karte“ zu befürchten, ihnen steht stattdessen ein „roter Ordner“ als „Steinerne Brücke“ zur Verfügung, der alle wesentlichen Hinweise und Unterlagen für das Lehrerhandeln enthält. Der 2. Preis im i.s.i 2005 in der Kategorie Berufliche Schule geht in die Oberpfalz an das Staatliche Berufsbildungszentrum Regensburg ! Herzlichen Glückwunsch!